Efecte – System specialist

Efecte är ett finskt IT- bolag som tillverkar och säljer en molnbaserad service och identy management lösning. Efecte strömlinjeformar och förenklar hantering av IT-system och infrastruktur i stora och komplexa organisationer.  Efectes huvudsakliga marknader är IT Service Management (ITSM) och Identy and Access Management (IAM). Efecte är en av dom ledande leverantörerna för stora och medelstora företag i Finland och i de övriga nordiska länderna och Tyskland. Efecte bildades 1998 och är noterat på Nasdaq First North i Helsingfors.

Efecte söker Systemspecialister för Service Management i Stockholm

Bakgrund

Efecte söker efter en lösningskonsult som skall ingå i teamet för Professional Services i Stockholm.  Som lösningskonsult kommer du att tillföra tekniskt ledarskap i design, konfiguration och implementation av Efectes lösningar. I din roll kommer du arbeta både på egen hand samt i samarbete tillsammans med andra kollegor och partner. Du kommer att arbeta med att implementera, konfigurera och anpassa Efectes lösningar allt i enlighet med de tekniska- och de affärsmässiga kraven. Efecte söker en kandidat som har en bakgrund inom Service Management området. Du kommer att arbeta med Efectes kunder i Sverige.

Kvalifikationer

  • Du har 2-3 års erfarenhet inom IT Service Management samt ITIL Foundation certifiering
  • Meriterande om du innehar teknisk kompetens och kan installera programvaror på Linux och Windows
  • Meriterande är viss Databas/SQL kunskap
  • Meriterande är om du kan använda dig av skriptspråk, t ex Python
  • Du är svensktalande och har goda kunskaper i både skriven och talad engelska

Efecte erbjuder

Eftecte är en kund- och målorienterad organisation som drivs av högt motiverade och ambitiösa medarbetare. Atmosfären hos Efecte är innovativ och internationell. Efecte är övertygade om att rätt kompetens, samarbete och attityd kommer att lyfta bolaget ännu högre.

Kontaktpersoner

Torbjörn Gustafsson
Rekrytering och Headhunting
073-443 65 28 Epost torbjorn.gustafsson@captohr.se
Min LinkedIn-profil Mer om mig

Torbjörn är delägare i Capto HR och jobbar med headhunting, research, intervjuer samt testning och har spetskompetens inom rekryteringar mot IT-sektorn.

Han har en mångårig erfarenhet inom ledarskap och har tidigare jobbat i roller som; utvecklare, projektledare och linjechef med huvudinriktning löne- och HR system för offentlig sektor. Hans insyn i branschen gör att han har en stor förståelse för våra kunders verksamhet och behov inom området och han pratar kandidaternas “programmeringsspråk”.

Torbjörn är en pedagogisk lagspelare som ser till att medarbetarna har rätt verktyg för att utföra sitt arbete på bästa sätt. Med sin härliga humor sprider Torbjörn gärna leenden på kontoret och bidrar till kollegornas skratt på fikarasterna.

Det stora fritidsintresset är cykling och Torbjörn väljer lika gärna landsväg som gyttjiga mountainbike-stigar. Resor är ett till stort intresse som han gärna genomför med både vänner och familj och han åker lika gärna till fjällvärlden för utförsåkning som på solsemester.

Certifierad i testinstrumenten: Cut-e och TalentQ
Livsmotto: “Att vara lycklig är att ha ett gott humör”

Min Spotifylista
Björn Sweno
VD, Rekrytering och Headhunting
073-444 30 40 Epost bjorn.sweno@captohr.se
Min LinkedIn-profil Mer om mig

Björn är huvudägare av Capto HR och arbetar med verksamhetens alla områden. Headhunting, research, intervjuer, second opinion, samt testning.
Med 15 års erfarenhet av rekrytering och headhunting känner Björn branschen väl. Han har en gedigen kunskap inom ledarskap och har tidigare arbetat som affärsområdeschef, marknadschef, bankchef och VD i bolag som Proffice, SPP, Alecta och Nordea. Han har jobbat med såväl operativt som strategiskt ledarskap.

Björn är en nyfiken och extrovert humanist med ett genuint intresse för det personliga mötet. Med sin långa erfarenhet och breda kunskapsbas har han alltid någon rolig anekdot att delge sina medarbetare. Att få ta del av Björns engagemang för sitt jobb inspirerar alla på kontoret till att fortsätta leverera högkvalitativa resultat.

Fritiden spenderar han helst med sina vuxna barn och sin särbo Tove, plockar svamp och lagar mat. Han reser gärna och där ligger äventyrsresor högt i kurs med snowboardåkning och vågsurfing som favoritaktiviteter. Annars gillar Björn att styrketräna, spela paddel och se film och serier.

Certifierad i testinstrumenten: SLG:s, OPQ, SHL, cut-e och TalentQ
Livsmotto: ”Man måste ha kul på vägen!”

Min Spotifylista

Referenser

”Jag har i olika roller/befattningar vid ett flertal tillfällen de senaste sju åren anlitat Capto HR för rekrytering och min erfarenhet är att de inte bara är väldigt måna om att leverera vad som har avtalats utan att de helst vill överträffa ställda förväntningar. De visar ett stort personligt engagemang, inte bara gentemot mig som kund utan även mot kandidaterna i processen vilket är av största vikt då vi vill uppfattas som en seriös och attraktiv arbetsgivare.”
Mikael Kihlander
VD, Castus Facility Management
”När vi söker specialistkompetens till vår verksamhet så krävs såväl branschinsikt, lokalkännedom samt en förmåga att representera oss som bolag på rätt sätt. Capto HR äger samtliga dessa kompetenser"
Björn Johansson
Affärsområdeschef, Castellum i Uppsala

Är inte detta rätt jobb för dig?

Vi har fler jobb som kanske intresserar dig.

Aktuella rekryteringar